|
|
信创通用人事工资管理系统产品描述
- 一、软件概述
- 信创通用人事工资管理系统是一款设计精致、构思巧妙的人事工资管理软件，功能强大、通用性强、操作简单、容易上手。特别适合于各机关、企事业单位、工厂、学校等使用。主要功能特点：
1.界面友好，图形导航界面帮您轻松上手
2.系统预设了演示数据帮您快速掌握软件使用
3.完善的人事档案管理，方便的数据录入，档案项目设置齐全，并且设立9个人事自定义项目，留下了扩展空间。支持打印档案表、员工照片。人事报表支持表格列头自定义功能，您可根据您的报表要求自由设置人事报表格式，打印您需要的人事报表，超级灵活。
4.除了人事档案管理外，人事管理还包含工作经历管理、社会关系管理、证书管理、职称评定管理、职工培训管理、奖惩管理、人员调动管理等日常人事工作。
5.提供大量人事统计报表及分析图表、支持数据导入、导出功能，提供人事工作提醒功能：生日提醒、合同到期提醒、试用期到期提醒、离职日期提醒、退休到期提醒、工资晋升提醒、职务工资晋升提醒、级别工资晋升提醒、培训计划提醒。
6.灵活、通用的工资管理，工资项目完全由用户自己定义，适合各种工资管理要求。
7.工资项目及计算公式自由设定，最多可以设立50个工资项目，除了加减乘除四运算外，
计算公式支持函数处理，同时某些人事档案的栏目可以自动在工资表中显示并参与工资表
运算，比如：可以按工龄、按职务、职称、部门等核算工资等等，支持个人所得税自动计
算，核算工资几乎无所不能。支持工资表格格式调整功能，按照您的要求自定义工资表格。
8.强大完善的计件、计时工资管理模块，按工序录入计件工资、按工种录入计时工资。计件计时工资数据可自动导入工资表。
9.支持打印工资单、工资条、信用卡工资数据。系统自动生成完美的工资表格式，并可以根
据实际情况由用户自由调整。
10.强大的工资汇总模块，支持任意时间段的工资数据汇总，可精确汇总到每一个工资栏目。可以按员工、部门来汇总工资表。
11.月末处理帮您封存当月工资数据，以防止修改，支持结账与反结账功能。可跨月结账。
12.允许用户设立多套帐，对于不同的分支机构或不同核算方法的部门可以独立设帐管理。
13.组织结构管理，支持多级分公司及部门设置，级别数没有限制。可以设置任意复杂的单
位组织结构。
14.基本资料管理：民族、籍贯、专业、职务等，方便数据录入。
15.用户权限支持多用户使用，各个用户根据权限使用相应的功能模块。
16.支持万能组合查询、万能组合排序，可以支持任意复杂条件的组合查询，完全支持模糊
查询,帮你迅速获取您想要的数据
17.各种数据可以转换为EXCEL数据格式。可以将软件中产生的所有报表近乎完美的导出到
EXCEL中，并且可以保留原来的颜色，字体，样式，外观，与软件中的报表格式一模一样。
18.数据备份/恢复功能帮您以备不测。
19.终生免费在线升级、热线电话、电子邮件等完善的售后服务和技术支持，快速为您解决难题。
- 二、适用范围：
- 新中大简约型ERP软件银色快车SE软件适用范围广，包括工业企业、商业企业、交通运输业、旅游业、医疗卫生系统等行业，主要为这类中小型企业应用提供适用的解决方案，针对企业以下管理需求：
- 1.以财务管理为主要需求的客户；
- 2.有简单进销存业务管理需求的客户
- 3.需要实现简单生产管理的客户。
- 4.需要实现财务业务一体化管理的客户；
- 三、SE简易版说明：
- SE简易版是新中大简约型ERP软件银色快车SE产品的小型包装(Simple Package,SP)版本，该基本包装内包括了SE中的账务和报表模块的功能，同时也可以根据企业的实际情况选择工资管理模块和固定资产管理模块。
SE简易版适合于财务人手较少的中小型企业以及个体经营户使用。在功能上与SE非简易版本上的区别是简易版不支持所有的辅助核算，如部门、项目、往来核算，所有涉及这方面的内容在SE简易版中均需通过建立相应科目来完成实现相应的核算,其他功能与SE标准版本完全一致。
SE简易版只提供单用户版；可平滑升级到SE单用户版、工作组版和大型版。
SE简易版在价格上相对比较实惠，比标准版本便宜许多，而且在服务上、应用性能上与标准版本相比毫不逊色。
|
